Amazon準備裁減多達30,000個企業職位，這一舉措將成為近期科技史上最大規模的白領裁員之一。根據CNBC的報導，一位知情人士確認，Amazon的每個業務部門都將受到裁員影響，使這成為自2020年以來科技行業最大的裁員行動。員工通知預計最早將於週二發出，這一消息已在科技招聘市場引起波瀾。 Amazon裁員：正在發生什麼多份報告指出，這次裁減將影響大約百分之九到十的Amazon企業員工，並將影響人力資源、設備和服務、營運以及部分Amazon Web Services等部門。管理層已提前獲得簡報，通知預計將分階段發出，許多員工本週將收到電子郵件提醒和正式離職文件。公司尚未公開確認具體細節，而名單和遣散費方案可能會在團隊敲定細節時有所變動。若得到確認，這將是自2022年底以來Amazon最大規模的企業裁員，當時公司裁減了約27,000個職位，這一模式凸顯了疫情期間快速招聘後的定期緊縮。為何這很重要這一舉措將近期成本削減與重新分配資金至雲端和人工智能計劃的戰略推動相結合。公司領導認為，自動化和新的AI工具可以替代某些企業任務並提高效率，而批評者則警告說，反覆進行的裁員可能會削弱士氣並減緩產品路線圖的進展。投資者正在權衡即時節省與長期能力之間的取捨；早期市場反應傾向於適度樂觀，因為分析師模擬了潛在的利潤率改善。這符合更廣泛的行業趨勢，即將員工減少與更大的AI投資配對。對於受影響的員工，當務之急是遣散條款、重新聘用資格和過渡物流。大型雇主通常使用集中式HR門戶和錯開的通知來高效處理離職，這加快了文書工作但增加了員工的不確定性。職業顧問建議更新履歷、啟動專業網絡，並在尋找全職工作的同時尋求短期合約或季節性職位。Amazon也預計將為假期招聘季節性倉庫員工，員工資源組和外部招聘人員預計在接下來的幾週內將會非常忙碌。接下來要關注什麼更多細節預計將在Amazon即將舉行的財報電話會議和監管文件中公布，管理層可能會披露重組費用和預計的年度節省。投資者還將關注高管評論、文件提交後的市場反應，以及其他主要科技公司是否會效仿類似的員工調整或加速針對AI職位的招聘。政策制定者和勞工倡導者可能會仔細審視這些裁員，尋找自動化重塑辦公室工作時的再培訓需求信號。這篇文章《Amazon準備進行科技業史上最大規模裁員之一：這是你需要知道的》最初發表於InvezzAmazon準備裁減多達30,000個企業職位，這一舉措將成為近期科技史上最大規模的白領裁員之一。根據CNBC的報導，一位知情人士確認，Amazon的每個業務部門都將受到裁員影響，使這成為自2020年以來科技行業最大的裁員行動。員工通知預計最早將於週二發出，這一消息已在科技招聘市場引起波瀾。 Amazon裁員：正在發生什麼多份報告指出，這次裁減將影響大約百分之九到十的Amazon企業員工，並將影響人力資源、設備和服務、營運以及部分Amazon Web Services等部門。管理層已提前獲得簡報，通知預計將分階段發出，許多員工本週將收到電子郵件提醒和正式離職文件。公司尚未公開確認具體細節，而名單和遣散費方案可能會在團隊敲定細節時有所變動。若得到確認，這將是自2022年底以來Amazon最大規模的企業裁員，當時公司裁減了約27,000個職位，這一模式凸顯了疫情期間快速招聘後的定期緊縮。為何這很重要這一舉措將近期成本削減與重新分配資金至雲端和人工智能計劃的戰略推動相結合。公司領導認為，自動化和新的AI工具可以替代某些企業任務並提高效率，而批評者則警告說，反覆進行的裁員可能會削弱士氣並減緩產品路線圖的進展。投資者正在權衡即時節省與長期能力之間的取捨；早期市場反應傾向於適度樂觀，因為分析師模擬了潛在的利潤率改善。這符合更廣泛的行業趨勢，即將員工減少與更大的AI投資配對。對於受影響的員工，當務之急是遣散條款、重新聘用資格和過渡物流。大型雇主通常使用集中式HR門戶和錯開的通知來高效處理離職，這加快了文書工作但增加了員工的不確定性。職業顧問建議更新履歷、啟動專業網絡，並在尋找全職工作的同時尋求短期合約或季節性職位。Amazon也預計將為假期招聘季節性倉庫員工，員工資源組和外部招聘人員預計在接下來的幾週內將會非常忙碌。接下來要關注什麼更多細節預計將在Amazon即將舉行的財報電話會議和監管文件中公布，管理層可能會披露重組費用和預計的年度節省。投資者還將關注高管評論、文件提交後的市場反應，以及其他主要科技公司是否會效仿類似的員工調整或加速針對AI職位的招聘。政策制定者和勞工倡導者可能會仔細審視這些裁員，尋找自動化重塑辦公室工作時的再培訓需求信號。這篇文章《Amazon準備進行科技業史上最大規模裁員之一：這是你需要知道的》最初發表於Invezz

Amazon 準備進行科技界史上最大規模裁員之一：以下是你需要知道的事 AI: {{#context#}}

作者：Coinstats

2025/10/28 12:14

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亞馬遜正準備裁減多達30,000個企業職位，這一舉措將成為近期科技史上最大規模的白領裁員之一。

根據CNBC的報導，一位知情人士確認，亞馬遜的每個業務部門都將受到裁員影響，使這成為自2020年以來科技行業最大規模的裁員。

員工通知預計最快將於週二發出，這一消息已在科技招聘市場引起波瀾。

亞馬遜裁員：正在發生什麼

多份報告指出，這次裁減將影響亞馬遜約百分之九到十的企業員工，並將影響人力資源、設備和服務、營運以及亞馬遜網絡服務部分部門等單位。

管理層已提前獲得簡報，預計通知將分階段發出，許多員工本週將收到電子郵件提醒和正式離職文件。

該公司尚未公開確認具體細節，而名單和遣散費方案可能會在團隊敲定細節時有所變動。

如果得到確認，這將是自2022年底以來亞馬遜最大規模的企業裁員，當時公司裁減了約27,000個職位，這一模式突顯了疫情期間快速招聘後的定期緊縮。

為何重要

這一舉措將近期成本削減與重新分配資本至雲端和人工智能計劃的戰略推動相結合。

公司領導層認為，自動化和新的AI工具可以替代某些企業任務並提高效率，而批評者則警告，反覆進行的裁員可能會侵蝕士氣並減緩產品路線圖的進展。

投資者正在權衡即時節省與長期能力之間的取捨；早期市場反應傾向於適度樂觀，因為分析師模擬了潛在的利潤率改善。

這符合更廣泛的行業趨勢，即將員工裁減與更大的AI投資配對。

對於受影響的員工，當務之急是遣散條款、重新聘用資格以及過渡的後勤安排。

大型雇主通常使用集中式人力資源門戶和分階段通知來高效處理離職，這加快了文書工作但也增加了員工的不確定性。

職業顧問建議更新履歷、啟動專業網絡，並在尋找全職工作的同時尋求短期合約或季節性職位。

亞馬遜也預計將為假期招聘季節性倉庫員工，員工資源組和外部招聘人員預計在接下來的幾週內將會非常忙碌。

接下來要關注什麼

預計在亞馬遜即將舉行的財報電話會議和監管文件中會有更多細節，管理層可能會披露重組費用和預計的年度節省。

投資者還將關注高管評論、文件提交後的市場反應，以及其他主要科技公司是否會效仿類似的員工調整或加速針對AI職位的招聘。

政策制定者和勞工倡導者可能會仔細審視這些裁員，尋找自動化重塑辦公室工作時的再培訓需求信號。

這篇文章《亞馬遜準備進行科技史上最大規模裁員之一：這是你需要知道的》首次發表於Invezz

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